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乡村平凡少年王林，为了心中不屈的信念踏入仙门修行，克服天资不足的困境，逆流而上，积极面对苦难与挑战，不断突破自我，最终将命运始终牢牢地把握在自己手中！

温润如玉的男医生何苏叶（张凌赫饰）与重度失眠的酒店前厅经理沈惜凡（徐若晗饰），在一次次看诊和生活中不期而遇并暗生情愫，最终两人在日常点滴中相互治愈，甜蜜收获了一段沁润着草药香的爱情故事。剧集根据笙离的

根据路遥经典小说《人生》改编，讲述了生活在陕北高家村的青年高加林为了改变命运，努力奋发图强，历经世事变迁和命运接二连三的考验后，在时代的浪潮中谱写平凡人不平凡人生的故事。

鱼龙混杂的火车站，行行色色的警匪小人物。每一副不起眼的皮囊之下，不仅各有神通，更有各自的隐秘往事。没有人是完美作案者，亦没有人是命运真正的赢家。

　　《妖神记》第173集即为《妖神记 第五季》第1集。　　聂离终结了一方恶霸银翼世家的统治，将段剑带回光辉之城。　　叶宗听闻妖主以及沈家叛变一事，与聂离商议拔除神圣世家这可毒瘤。风声走漏，黑暗公会提前

　　秦牧天生凡体，历经考验成为天魔教教主，被延康国封为第一任太学博士。延康国叛乱之战中秦牧引来魔神，掀起浩荡风云，后随武可汗入楼兰黄金宫，一个人打遍圣宫无敌手。他返回延康,助国师平叛、造射日神炮，后得

故事仍然发生在汉东省京州市，时间为《人民的名义》反腐风暴半年后：京州一家有着八十年壮阔历史的大型国企中福集团在转型期陷入困境，其中既有市场变化的因素，也有不可忽视的严峻的腐败问题。一场意外的爆炸，炸出

一个是爱与尸体相处的恐怖仵作少女， 一个是红遍四海八荒的国民美男县令， 新婚之夜，新娘被杀，死里逃生，改头易面， 怪咖少女伪装成霸道恶女，上演精分版《妻子的诱惑》，本想揭露夫君衣冠禽兽真面目，却在不知

寒冬腊月，大雪纷飞，从小被弃养南方乡下的庄家三小姐庄寒雁，竟遍体鳞伤的晕倒在庄府大门之前，她的出现引起庄家内宅一片大乱，更招惹来大理寺少卿傅云夕的关注和探究……　　这一只冬日北上的孤雁，背后究竟藏着什

温以凡回到家乡工作，意外遇到了高中同学桑延。久别重逢，两人彼此装不认识，却又一次次巧遇。温以凡遭到隔壁男人骚扰，无奈决定搬家。桑延的公寓被邻居家失火殃及，也需要重新装修。阴差阳错之下，两人竟然合租到了

　　小天、小飞、小刚原本只是“希望市”里三个个性、理想与家境都截然不同的普通青年，因为各自特殊的才能，在因缘际会中住到了同一屋檐下，与同样具有神秘能力的密修者欢迎相遇，签下了铠甲契约，获得可以召唤源于

某一天，地球上出现了不明来由的RR病毒，将世界卷入灾难之中。受到感染的动物变异成为可怕的怪兽，大举入侵，人类面临毁灭之际筑起了围墙，成立基地市作为人类最后的堡垒。人类在这一段时间经历的磨难，被称为“大

　　某一天，一封招待信送到一群少女们的手中。这个招待信可不一般，那是融合了时尚、舞蹈、音乐等的孩子梦想的“美妙天堂”世界入场券。在那儿，每天都可以参加唱歌、跳舞、时尚的竞赛，而比赛实况也将通过电视和网

一对感情良好但因持续不孕不育而感到压力的夫妇来到私人诊所。但事实证明，这里住着一位庸医，一位性骚扰者，而她在不知情的情况下，误以为它有效。就这样她沉浸在快乐之中

　　《万卷楼》汇集了强大的创作班底和制作资源，由著名编剧邹静之任总策划，汪海林任总编剧，袁刚执导，笑星郭冬临领衔　　主演，邀请国内众多喜剧明星担任单元主角。　　该剧的故事发生在明代，地点在杭州附近的江

天降女子！动画全集改编自鳩こんろ原作漫画，接档《甜蜜惩罚》。女孩子穿透天花板，从2楼掉了下来！？ 住在破旧公寓里的我，唯一感到治愈的，是美人房东和2楼的可爱女孩。 某天，天花板发出嘎吱嘎吱的声音……“

由于各种创伤而与社会隔绝的隐居孤独者。有人帮助他们进入社会。她会尽一切努力让他们融入社会。即使这意味着使用你的身体

商朝末年，纣王无道，荒废朝政，民不聊生。商朝四大名将之一李靖（元华饰）之妻殷十娘（苑琼丹饰）产子，诞下的竟是一枚肉球。李靖认定这是妖孽降世，挥剑劈开肉球后，里面竟是一个两岁的小孩哪吒（陈浩民饰）。十娘

该剧讲述了一个努力生活只求安稳的平凡女性，面对丈夫的背叛与恶意，生活的重担和磨难，完成了一场完美的自我拯救的故事。

　　#我心里危险的东西# 第二季制作决定

　　Jack Nietsche is a hardened ex-con who now works for an P.I. firm, run by Ted Quincy. Quincy's ex-

隐身在台打黑工的外籍医师范文宁（连炳发 饰）在一场气爆意外中，与神经外科女医师郑琬平（张钧甯 饰）携手救治病患，却也因此卷入医疗争议被迫逃亡，面对黑白势力的进逼，他们从对立到合作，于法律与人性间挣扎，

熙正和一名男员工在整理仓库时因门被锁而被困。偷拍熙正生理现象的男性员工。男员工以视频为借口，觊觎熙正的身体，甚至要求与其他员工进行2对2交换